AARP بیش از 50 سال است که تغییرات اجتماعی را برای سالمندان انجام داده است. با این حال، همه با تغییرات اجتماعی یا سیاسی که AARP دنبال می کند موافق نیستند. تعدادی از سازمان های محافظه کار شهروندان سالخورده وجود دارند که با کار سازمان AARP با برنامه های اجتماعی و سیاسی مخالفت می کنند که ممکن است برای برخی از سالمندان احساس راحتی بیشتری داشته باشند.
سازمان‌های ارشدی که جایگزین‌های محافظه‌کاری برای AARP ارائه می‌دهند
فضای سیاسی کنونی برخی از سالمندان را نگران آینده مالی خود کرده است.زمانی AARP گروه حمایتی بود که بیشتر سالمندان در مواقع سخت به آن روی آوردند، اما امروزه همه از مسیری که AARP انتخاب کرده راضی نیستند. در نتیجه، سالمندان در گروه‌های محافظه‌کارتر دیگر سازماندهی شده‌اند. نمونه بارز آن در سال 2009 زمانی که هزاران نفر از اعضای AARP پس از تصمیم AARP برای حمایت از برنامه مراقبت های بهداشتی پرزیدنت اوباما، صفوف خود را ترک کردند. در حالی که AARP به عنوان یک مدافع برای شهروندان سالخورده در مورد مراقبت های بهداشتی و سایر مسائل ادامه می دهد، همه سالمندان با اصول یا رویکرد AARP موافق نیستند.
60 Plus سازمان
انجمن 60 پلاس آمریکایی از شهروندان سالخورده به عنوان یک جایگزین محافظه کار برای AARP در نظر گرفته می شود. این گروه غیرحزبی از شهروندان سالخورده که در سال 1992 تأسیس شد، به بیش از 500000 نفر افزایش یافته است که به دولت کوچکتر و مالیات کمتر اعتقاد دارند. اولویت های اصلی آنها شامل مبارزه برای پایان دادن به مالیات بر ارث است، که جیمز ال. مارتین، بنیانگذار آن، "مالیات مرگ" را ابداع کرد و اقداماتی را برای کمک به حفظ امنیت اجتماعی برای نسل های آینده انجام داد.
اعضای 60 Plus می توانند بدون پرداخت هزینه از طریق وب سایت 60 Plus به صورت آنلاین ثبت نام کنند. با این حال، دکمه‌ای وجود دارد که امکان مشارکت را برای کسانی که می‌خواهند از این تلاش حمایت کنند، ارائه می‌دهد.
ائتلاف سالمندان (TSC)
ائتلاف سالمندان (TSC) یکی دیگر از سازمان های حمایت از شهروندان ارشد است. این در سال 1990 تاسیس شد و یک سازمان غیر حزبی و غیرانتفاعی 501(c)(3) است. یکی از اهداف این گروه حفاظت از «رفاه اقتصادی» سالمندان است. در حالی که آنها در سطوح فدرال و ایالتی لابی می کنند، به طور کلی این گروه به دنبال راه حل هایی است که اصول بازار آزاد را رعایت کند. اولویت ها عبارتند از:
- بودجه متوازن فدرال
- اطمینان از در دسترس بودن داروهای ژنریک کم هزینه
- حمایت از صندوق های تامین اجتماعی
- صرفه جویی در مدیکر
انجمن سالمندان آمریکا (ASA)
انجمن سالمندان آمریکا یا ASA جایگزین محافظه کار دیگری برای AARP است. این گروه بر روی آنچه آنها می گویند "چهار ستون" ایستاده اند که نشان دهنده مسائلی است که بیشتر به آنها مربوط می شود. این موارد عبارتند از:
- بیگانگان غیرقانونی:موضع آنها در قبال اتباع بیگانه غیرقانونی بر این باور است که افرادی که به طور غیرقانونی وارد کشور می شوند قانون شکن هستند و به همین دلیل، نباید واجد شرایط تامین اجتماعی باشند.
- اصلاح مدیکر: ASA معتقد است مدیکر یک برنامه فدرال بیهوده و با سوء استفاده گسترده است که نیاز به تغییر دارد.
- اصلاح تامین اجتماعی: ASA جایگزین هایی برای سازمان فعلی تامین اجتماعی ارائه می دهد. هدف این است که سیستم را حلال نگه داریم و از دخالت دولت در امان نگه داریم.
- اصلاح مالیات: هدف در اصلاح مالیاتی ساده‌سازی کد مالیاتی است تا بتوان آن را به راحتی درک کرد. ASA راه برای انجام این کار را از طریق مالیات منصفانه پیشنهاد می کند.
عضویت کمتر از چیزی است که AARP هزینه می کند. مانند AARP، ASA مزایای زیادی را برای اعضا ارائه می دهد، از جمله تخفیف نسخه، محصولات بیمه، مزایای سفر و موارد دیگر. برای کسب اطلاعات بیشتر در مورد مزایای خاص، وب سایت ASA.
انجمن شهروندان بالغ آمریکایی (AMAC)
AMAC یکی دیگر از جایگزین های محافظه کارانه برای AARP برای سالمندان 50 سال و بالاتر است. آنها مفتخرند که می گویند به خدا ایمان دارند و ماموریتشان کمک به سالمندان در مبارزه با مالیات های بالا و حفظ ارزش های آمریکایی است. آنها همچنین سخت تلاش می کنند تا تخفیف ها و مزایای دیگری را به اعضای خود ارائه دهند مانند:
- تخفیفات بیمه خودرو
- تخفیف 10 درصدی یا بالاتر در رستوران ها، فروشگاه ها و مشاغل شرکت کننده در شبکه AMAC
- بیمه درمانی گروهی
- تخفیف هتل و متل
- تخفیفات بیمه صاحبان خانه
- بیمه مراقبت طولانی مدت
- بیمه تکمیلی مدیکر
سازمان های سالمندان غیر از AARP وجود دارند
سالمندان مشکلات و نگرانی‌های زیادی در رابطه با امور مالی، سلامتی و موارد دیگر دارند.با وجود انواع سازمان های حمایتی ارشد که می توانید از بین آنها انتخاب کنید، ممکن است کمی سخت یا گیج کننده به نظر برسد. AARP مدت زیادی است که وجود داشته است، اما ارزش ها و اهداف هر سالمند را نشان نمی دهد. زمانی را به تحقیق و ارزیابی گروه های مختلف حمایتی اختصاص دهید تا سازمان(هایی) را پیدا کنید که نشان دهنده مسیری است که می خواهید وارد شوید. این یک قدم کوچک است که می تواند تفاوت ایجاد کند.
